Déposez votre candidature en ligne (jusqu'au dimanche 6 septembre 2026)
Les agents intéressés disposent d'un délai d'un mois à compter de la date de parution du poste pour faire parvenir leur demande de changement de service.
Jardinier F/H
Réf. : 2026-8303
Filière FPT de référence : Technique
Cadre d'emplois FPT de référence : Adjoints techniques territoriaux
Catégorie de référence : C
Nombre de postes à pourvoir : 1
Localisation (ville) : Villejuif
Date de publication : 07/08/2026
Date limite de dépôt de candidature interne : 06/09/2026
Fiche de poste : Télécharger
Présentation du poste
Venez faire vivre le service public !
Le Conseil départemental du Val-de-Marne recherche un
Jardinier (F/H)
Titulaire ou Contractuel (3 ans)
Présentation de la direction
Avec 7500 agents exerçants plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d’améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
La Direction des Espaces Verts et du Paysage (DEVP) met en œuvre le Plan Vert Départemental en conduisant des études, des travaux et en gérant un large patrimoine vert (parcs, coulées vertes, espaces extérieurs des crèches, collèges, établissements sociaux et administratifs). Elle pilote également des actions en faveur de la biodiversité : Trame verte et bleue, Réserve Naturelle, et reconquête des berges, Plan 50.000 arbres.
Le Service Entretien & Travaux gère et réalise les travaux d’entretien, de réparations et d’aménagement sur tout le patrimoine vert départemental ; Ce patrimoine est constitué de l’ensemble des collèges, crèches, équipements sociaux et administratifs, des parcs et espaces naturels.
Présentation générale des missions
Sous la responsabilité hiérarchique du chef d’équipe, vos missions se décomposent comme suit :
Vous assurez l'entretien des espaces verts en réalisant les travaux de tonte, de fauchage, de taille des haies et arbustes, ainsi que l'entretien des massifs et des sols.
Vous réalisez les travaux de plantation et d'aménagement en participant à la création, à la réfection et à l'embellissement des espaces paysagers.
Vous utilisez les matériels horticoles motorisés tels que le tracteur, la tondeuse autoportée ou la balayeuse, dans le respect des règles de sécurité.
Vous veillez à la propreté et au bon état des espaces en entretenant le mobilier, les aires de jeux, les sanitaires et en assurant le ramassage des feuilles.
Vous effectuez les contrôles visuels de sécurité des aires de jeux, des bacs à sable et des arbres.
Vous coordonnez le travail d'une petite équipe (2 à 3 personnes), accompagnez les stagiaires ou les personnes en TIG et veillez à la bonne réalisation des missions confiées.
Vous conseillez les usagers et participez aux actions et initiatives organisées par le Département.
Vous contribuez à la surveillance de la flore et à la préservation de l'environnement.
Vous réalisez toute autre mission confiée par votre hiérarchie en fonction des besoins du service.
Expérience requise
Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau IV ou V du Répertoire des Certifications Professionnelles (RCNP) et vous possédez une expérience confirmée dans le domaine horticole.
Vous avez une très bonne maîtrise des techniques horticoles et une pratique confirmée des différents matériels utilisés dans ce secteur. Vous connaissez bien les végétaux et faites preuve d’une réelle curiosité pour le monde végétal.
Vous respectez les règles d’hygiène et de sécurité au travail et êtes capable d’organiser votre travail de manière autonome.
Vous prenez des initiatives, faites preuve de sens de l’organisation et de responsabilités, tout en ayant un esprit d’équipe développé.
Vous disposez du permis B et êtes apte physiquement à porter des charges de plus de 25 kg, à travailler en extérieur et à réaliser des tâches répétitives.
Vous savez conduire et manier tout type de matériel à moteur et ne présentez pas d’allergie vous empêchant d’exercer vos fonctions.
Informations pratiques
Titulaire de la fonction publique : rémunération en fonction du traitement indiciaire (RIFSEEP) + régime indemnitaire en fonction du grade et du niveau de responsabilité
Contractuel : rémunération basée sur grille indiciaire, ajustée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle
Avantages :
Temps de travail au choix : 37h30 ou 39h/semaine
Congés : 25 jours de congés annuels et jusqu’à 23 RTT/an
Pass Navigo remboursé à 75% + forfait mobilité durable
Participation à la mutuelle et à la prévoyance
Dotation vestimentaire
Prestations sociales et financières après 6 mois d’ancienneté : réductions culture & loisirs / vacances, aides au logement, prime et congés spécifiques : mariage, naissance, rentrée scolaire et bien d'autres !
Informations complémentaires :
Permis B nécessaire à la bonne réalisation des missions
Poste ouvert aux titulaires ou contractuels – CDD 3 ans
Poste de la Filière Technique – Catégorie C
Poste basé : Villejuif - Parc des hautes-bruyères