responsable de l'unité microbiologie F/H

Réf. : 2024-6860

Filière FPT de référence : Technique

Cadre d'emplois FPT de référence : Techniciens territoriaux

Catégorie de référence : B

Nombre de postes à pourvoir : 1

Localisation (ville) : Bonneuil-sur-Marne

Date de publication : 19/04/2024

Date limite de dépôt de candidature interne : 19/05/2024

Présentation du poste

Le Département du Val-de-Marne

Recrute sans délai (par voie statutaire ou contractuelle)

Un Responsable de l’unité microbiologie (F/H)

Direction des Services de l’Environnement et de l’Assainissement (DSEA)

Filière technique – Catégorie B

Présentation de la direction

Le Val-de-Marne, un Département au service des publics

Avec 8 000 agentes et agents, le Département du Val-de-Marne est l’un des premiers employeurs du territoire. Responsable d’un patrimoine d’assainissement, il a fait le choix d’assurer cette compétence « Assainissement » en régie. Ce choix repose sur la volonté de préserver une ressource aussi vitale que l’eau et d’offrir aux habitantes et habitants un service public de qualité.

Le Laboratoire Départemental de santé environnementale assure des prélèvements et analyses d’eau de différentes origines : réseaux de distribution, milieu naturel, piscines, rejets industriels et des prélèvements et mesures sur la qualité de l’air intérieur.

Présentation générale des missions

Sous l’autorité du Chef de service et du chef de service, vos missions se décomposent comme suit :

Organiser, gérer et assurer l’encadrement de l’unité

  • Gérer l’organisation de l’unité en interaction avec le chef de service ou son adjoint
  • Assurer l’évaluation des agents de l’unité
  • Animer la réunion de l’unité
  • Favoriser les interactions avec la direction (alertes, bilan de réunions de l’unité, propositions, sollicitations…) 

Assurer l’interface en lien avec le Responsable technique

  • Assurer la veille technologique et normative
  • Participer aux essais inter laboratoires (aspects administratifs)
  • Participer à l’évolution des logiciels informatiques

Assurer l’encadrement de stagiaires/apprentis

  • Assurer le relationnel avec la cellule apprentissage (annonces, entretien, documents administratifs…)
  • Définir le projet de stage
  • Contribuer à la formation et assurer l’encadrement d’apprentis

Participer à d’autres actions du laboratoire  

  • Participer à la mise au point des analyses en lien avec le responsable technique
  • Assurer le tutorat dans la procédure Qualification
  • Participer à la réunion plénière du laboratoire et aux réunions des unités

Participer au système management qualité du laboratoire (réf. EN NF ISO 17025) et du système de management de la DSEA

  • Appliquer les consignes, les procédures, tenir à jour les enregistrements
  • Rédiger et mettre à jour des procédures, modes opératoires, notices d'appareils, instructions, documents d'enregistrement
  • Assurer l’élimination des déchets conformément à la réglementation
  • Assurer les responsabilités qualité (réf ISO 17025): selon la liste des responsables et suppléants

Activités spécifiques de l’unité  

  • Assure le développement, les modifications, vérifications et validations des méthodes ainsi que l’autorisation à l’emploi dans le cas de la portée flexible
  • Réaliser les analyses sur la base des compétences analytiques définies par le tableau du personnel qualifié de l’unité
  • Procéder aux signalements des valeurs règlementaires non conformes
  • Préparer les réactifs et les témoins
  • Assurer le contrôle et la traçabilité des réactifs
  • Vérifier la cohérence des résultats
  • Saisir les données et valider techniquement les résultats sur le progiciel Solution (LIMSEO)
  • Saisir les résultats des témoins sur les cartes de contrôle et de suivi

Expérience requise

Profil : Et si c’était vous ?

  • BTS ou DUT technique de laboratoire option microbiologie ou biochimie ou génie biologique
  • Expérience confirmée en chimie et bactériologie dans un laboratoire d’analyses d’eau sous assurance qualité
  • Bonne connaissance en microbiologie (théorie et pratique)
  • Bonne connaissance de la démarche qualité et du référentiel ISO 17025
  • Aptitude rédactionnelle et organisationnelle, esprit d’équipe, autonomie et réactivité, bonne capacité physique
  • Aptitudes à l’encadrement

Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez plus et postulez !

Informations pratiques

Encore une hésitation sur les atouts de ce poste ? La rémunération et avantages sociaux :

  • D’une politique de formation dynamique,
  • D’une rémunération attractive (RIFSEEP et prime de fin dannée),
  • Titulaire ou poste en CDD de 3 ans renouvelable,
  • D’une participation à la prévoyance,
  • De prestations sociales financières, adhésion au CNAS,
  • Poste basé à Bonneuil-sur-Marne,

Candidature

Déposez votre candidature en ligne (jusqu'au dimanche 19 mai 2024)

Les agents intéressés disposent d'un délai d'un mois à compter de la date de parution du poste pour faire parvenir leur demande de changement de service.

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